Копи на пенсию смолоду
Позаботиться о достойном – в материальном плане – пенсионном возрасте можно и самостоятельно
За два последних десятилетия изменилось отношение к пенсии – а вернее, к самому факту выхода человека на пенсию. Раньше этого момента с нетерпением ждали, думали: ну наконец-то можно будет зажить по-настоящему – а государство еще и денег заплатит! Народ любил подсчитывать, сколько лет и месяцев осталось до «заслуженного отдыха»...
Сегодня выход на пенсию сродни катастрофе – никто в твердом уме и здравой памяти не бросает работу даже после достижения заветных 55–60 лет. Если у человека остаются хоть малейшие силы – он упорно бредет на работу. Ибо понимает: на те деньги, что выплачиваются в виде пенсии – прожить очень и очень проблематично.
Сложившуюся ситуацию должна изменить пенсионная реформа, начавшаяся в Украине в январе 2004 года. Она предусматривает введение современной трехуровневой пенсионной системы вместо одноуровневой солидарной (когда пенсионеров обеспечивает поколение работающих людей, перечисляющих часть зарплаты в общий котел Пенсионного фонда). В рамках этой трехуровневой пенсионной системы большие надежды возлагают на негосударственные пенсионные фонды (НПФ) – финансовые учреждения, работающие исключительно для пенсионного обеспечения граждан. К слову участие в НПФ стало популярной частью социального пакета сотрудников многих крупных предприятий Украины.
Как это работает
Негосударственные песионные фонды привлекают пенсионные взносы вкладчиков, инвестируют средства (чтобы приумножить деньги и защитить их от инфляции), а позже осуществляют пенсионные выплаты – за счет накопленных пенсионных активов. Причем такая негосударственная пенсия будет выплачиваться независимо от пенсии государственной – просто участники НПФ смогут получать пенсию не из одного, а из двух источников.
– Негосударственная пенсия выплачивается дополнительно к государственной пенсии и независимо от нее, – рассказывает Ирина Васильева, руководитель отдела пенсионных фондов компании по управлению активами (КУА) «КИНТО». – А размер негосударственной пенсии будет зависеть от размера пенсионных взносов конкретного участника НПФ, периода накопления, профессиональности обслуживания фонда и суммы полученной инвестиционной прибыли.
Проверим надежность
Идея с негосударственным пенсионным обеспечением сама по себе неплоха. Но у наших людей, к сожалению, было немало поводов, чтобы не слишком верить в то, что какая-то организация способна обеспечить им светлое финансовое будущее. Поэтому прежде чем нести свои «кровные» в негосударственный пенсионный фонд, многим хотелось бы получить гарантии того, что в один далеко не прекрасный день этот фонд не «испарится».
– Прежде чем стать участником негосударственного пенсионного фонда, я долго думал, – рассказывает Александр Н., вкладчик НПФ «Социальный стандарт». – Я колебался между банковским депозитом, паевым инвестиционным фондом и НПФ. Но в итоге выбрал все же НПФ, так как именно он совмещает такие, казалось бы, несовместимые вещи, как неплохая доходность и надежность. Потом я довольно долго подбирал сам фонд – хотелось, чтобы его обслуживали и им управляли настоящие профессионалы своего дела. В итоге я выбрал «Социальный стандарт» – его учредили такие известные на рынке компании как КУА «КИНТО» и «Квазар-Микро». Да и работает этот фонд уже довольно давно – с 2005 года.
Размер негосударственной пенсии будет зависеть от размера пенсионных взносов конкретного участника НПФ, периода накопления, профессиональности обслуживания фонда и суммы полученной инвестиционной прибыли